DIE     SALES FUTURE LAB

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Wir sind das Team, das Ihnen hilft Ihre Performance nachhaltig

zu verbessern – auf Entwicklungs-, Struktur- und Umsetzungsebene.

PORTFOLIO

  • Training (Gruppen- und Einzelsetting)

  • Coaching (Mindset, Persönlichkeitsentwicklung)

  • Prozessmanagement

  • Organisations- und Strukturentwicklung

  • Externes Telemarketing und Telesales

  • Externer Vertrieb

  • Digital Sales

  • Sales Quick Check

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DIE     LEADERSHIP FACTORY

PORTFOLIO

  • Rechnungswesen

  • Controlling

  • Bilanz, G&V

  • Methodenkompetenz – Hard Skills

  • Führung – Basis der Führungsgrundsätze

REFERENZEN

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Österreichischer Pharmagrosshandel

mit über 1000 MitarbeiterInnen 

Einführung eines neuartigen Weiterentwicklungskonzepts für die VertriebsmitarbeiterInnen. Ziel war es, den Vertrieb innovativ neu zu gestalten, um am Markt eine außergewöhnliche Positionierung in Sachen Kundenzufriedenheit zu erreichen.

 

Die Initiative bestand aus einer intensiven Analysephase mit den Führungskräften und den MitarbeiterInnen. Darauf aufbauend wurden strukturierte Impulsmaßnahmen für die MitarbeiterInnen gesetzt und die Umsetzung aktiv in Fieldcoachings begleitet.

 

Damit der Entwicklungserfolg nachhaltig gesichert werden kann, fanden laufend Review-Gespräche auf allen Ebenen statt und die Maßnahmen wurden entsprechend dieser Ergebnisse laufend angepasst.

 

Österreichisches Handelsunternehmen

mit über 400 MitarbeiterInnen, internationale Standorte

 

Gemeinsam mit Geschäftsführung Entwicklung interner Strukturen entsprechend dem Unternehmensleitbild. In Folge Führungskräfteentwicklung unter Einbezug von Persönlichkeits- und Potentialanalysen, um in Folge mittels individueller Trainings und Coachings die Identifikation und die Skills zur Umsetzung mit dem Strukturpaket zu gewährleisten.

Im Rahmen einer laufend bedarfsorientiert konzipierten Journey und ständiger Abstimmung mit der Geschäftsführung wurden innerhalb eines Jahres klare Ebenen, Prozesse und Abläufe entwickelt und definiert - getragen und implementiert durch die Führungskräfte.

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Michael Hofstätter

Thomas Hofstätter

Damaris Schwaiger

Elmar Fleck

Christopher Schrenk